Design de parcours et architecture de formation
Ce service se concentre sur l’amont : l’architecture de l’offre. Nous aidons à structurer des parcours qui font sens pour l’apprenant et qui répondent aux réalités du marché de l’emploi.
Objectifs stratégiques
Améliorer la lisibilité et l'attractivité de l'offre de formation
Adapter les formats d'apprentissage (micro-learning, blocs de compétences)
Optimiser le taux de réussite par une meilleure orientation
Accroître la visibilité des partenariats
Contenu
Valeur ajoutée
- Ingénierie de parcours : Découpage modulaire des programmes pour plus de flexibilité.
- Conseil en orientation : Aide au choix des formats les plus adaptés aux publics cibles (temps plein, soir, professionnel).
- Alignement pédagogique : Structuration des modalités d'évaluation en cohérence avec les objectifs de sortie.
- Meilleur taux de rétention des apprenants grâce à des parcours fluides.
- Offre académique plus moderne et compétitive.
- Adéquation parfaite entre certification et compétences acquises.
